当事人信息
原告：杨立卫，女，汉族，****年**月**日出生，现住榆树市。
被告：榆树安济医院。
法定代表人：滕艳平，系院长。
委托代理人：崔玉晶，系医院职工。
审理经过
原告杨立卫与被告榆树安济医院劳务合同纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理，原告杨立卫、被告榆树安济医院委托代理人崔玉晶均到庭参加诉讼，本案现已审理终结。
原告诉称
原告向本院提出诉讼请求：一、判令被告给付拖欠的工资款14817元。二、案件受理费由被告承担。事实与理由：2016年2月18日被告聘任原告担任肛肠科医生，被告于2019年7月1日-11月12日期间无故拖欠原告工资14817元。多次索要未果，给原告的生活造成困顿，现特向榆树市人民法院提出诉讼请求，要求被告给付工资款14817元，并承担诉讼费用。
被告辩称
被告辩称，原告诉状中陈述的入职时间、工作岗位情况均属实。但我们单位拖欠原告的工资数额应该是14817元。单位暂时经济条件不允许，暂时给付不了原告拖欠的工资。
本院查明
经本院审理查明，2016年2月份被告聘任原告担任肛肠科医生。2019年11月份原告离职。2019年7月1日至2019年11月12日被告累计拖欠原告工资款人民币14817元。现原告要求被告立即给付拖欠的工资款14817元诉来本院。
本院认为
本院认为，原告主张被告拖欠工资款14817元，其提供充分证据予以证实，并且被告对此予以认可。故本院予以支持。依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第十五条之规定，判决如下：
本案裁判结果
被告榆树安济医院于判决生效后立即给付原告杨立卫工资款14817元。
案件受理费90元由被告负担。
如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于长春市中级人民法院。
