不少企业在新员工入职的时候，都会要求员工写一份人事担保的声明书，确保新员工身上是没有与其他单位合约或纠纷的。那么这份声明书怎么写呢?镜头华律网小编为大家准备了人事担保声明书范本，你可以来看看。
(1)有关本人自身情况的声明
本人在此声明，本人向公司出示的、陈述的任何有关本人自身情况的说明都是真实的。本人自身情况包括但不限于本人的学历、学位、技能，工作经历、家庭情况、婚姻状况、身体状况等等。若本人就上述自身情形有不实陈述，则视为本人的欺诈行为，公司可以据此解除与本人的劳动合同，并且不负担任何赔偿责任。因本人的不实陈述给公司造成的损害，由本人承担。本人保证无违法犯罪记录，一旦公司发现有隐瞒案底，公司可立即与本人解除劳动合同，并不负担任何赔偿责任。
(2)有关本人与前雇主关系的声明
本人在此声明：自本声明签署之日起，本人与任何其他单位不存在任何劳动关系。并且，本人受聘于公司不会违反本人对前雇主的任何竞业限制义务，公司不会因雇佣本人而引发任何诉讼。公司因雇佣本人而引发的任何任何法律责任由本人承担。本人未曾因自身严重违纪而被前雇主单位开除，若本人不实陈述，公司可立即与本人解除劳动合同，并不负担任何赔偿责任。
(3)连带责任的声明
本人在此声明：本人对前雇主或其他任何单位不负有保守商业秘密义务。本人承诺不将任何涉及第三方的商业秘密带入公司，并不在公司使用。任何因本人违反对第三方的保守商业秘密的义务而导致的任何法律责任，由本人承担。
(4)对于公司各项规章制度的声明
本人在此声明：在此之前，公司已向本人出示了公司现有的各项规章制度。并且，本人清楚公司将根据情况不时更新这些规章制度，本人表示将对其予以严格遵守。并且，特别强调，本人理解公司的商业秘密保护制度，本人将严格保守公司的商业秘密。
以上4项声明为本人真实意思的表示。
本人签字：年月日
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