有网友咨询事业单位绩效工资是否纳入公积金缴存基数的问题，近日官方给出了回应。接下来由华律网的小编为大家整理了一些关于官方回复绩效工资不纳入公积金缴存基数方面的知识，欢迎大家阅读!
近日，安徽阜阳一名网友给省委书记留言，咨询太和县事业单位绩效工资是否纳入公积金缴存基数的问题。对此，中共阜阳市委办公室回复称，事业单位工作人员绩效工资包括基础性绩效工资和奖励性绩效工资，根据有关文件精神，目前基础性绩效已纳入住房公积金缴存基数，奖励性绩效工资需单位在人社部门进行年度考核合格后才能发放，且奖励性绩效工资不属于某一个人的定额工资，而是整个单位绩效工资的总量，由单位根据考核办法发放，不直接按月发放给个人，只有按照分配方案实施分配后才属于个人。
回复介绍，奖励性绩效工资与个人绩效考评结果相关，存在较大的不确定因素，且不能按月发放，太和县财政局对于奖励性绩效工资是否纳入基数核算，向上级相关部门请示，同时参照周边县区做法，暂未纳入基数，但目前已纳入财政年度部门预算。下一步，将根据政策规定，逐步将奖励性绩效工资纳入基数进行核算。
网友咨询：
请问县公积金管理中心领导，我们的绩效工资什么时候能纳入公积金缴存基数?
答复意见：
网友您好，您3月18日给省委书记留言反映“太和县事业单位绩效工资纳入公积金缴存基数问题”，阜阳市委高度重视，及时安排太和县委办理。现将办理情况回复如下： 经查，事业单位工作人员绩效工资包括基础性绩效工资和奖励性绩效工资，根据有关文件精神，目前基础性绩效已纳入住房公积金缴存基数，奖励性绩效工资需单位在人社部门进行年度考核合格后才能发放，且奖励性绩效工资不属于某一个人的定额工资，而是整个单位绩效工资的总量，由单位根据考核办法发放，不直接按月发放给个人，只有按照分配方案实施分配后才属于个人。奖励性绩效工资与个人绩效考评结果相关，存在较大的不确定因素，且不能按月发放，太和县财政局对于奖励性绩效工资是否纳入基数核算，向上级相关部门请示，同时参照周边县区做法，暂未纳入基数，但目前已纳入财政年度部门预算。下一步，将根据政策规定，逐步将奖励性绩效工资纳入基数进行核算。
