法律咨询：
我怀孕三个月了，属于晚育年龄，想了解一下晚育产假规定，谢谢！
华律网律师解答：
已婚妇女24周岁以上生育第一个子女为晚育，实行晚育的，增加产假30天。
相关法律知识：
晚育产假规定如下：
98天 30天(晚育) 15天(难产) 15天(多胞胎每多生一个婴儿)
产前检查：女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查)，应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等，侵害女职工的合法权益)
产前工间休息：怀孕七个月以上，每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。
授乳时间：婴儿一周岁内每天两次授乳时间，每次30分钟，也可合并使用。
