员工被侵权时有3种解决途径:
一是被用人单位侵权的、用人单位拖欠工资、不缴纳社会保险、不签订书面劳动合同的,员工可以到当地劳动保障监察机构投诉。
二是,与用人单位发生劳动争议的,可以到当地劳动仲裁委员会申请仲裁;
三是对仲裁结果不服的,可以向当地人民法院提起诉讼。