达到法定退休年龄的劳动关系不一定会终止。雇主和工人都有权利和义务。用人单位愿意主动履行义务，放弃要求工人按年龄退休的权利，工人不要求退休，法律应当保持双方劳动合同的有效性。
《劳动合同法》第四十四条，有下列情形之一的，劳动合同终止：
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
